Szkolenia i seminaria - prawo

12. Aspekty prawne

Działalność wielu organizacji pozarządowych inspirowana jest często "potrzebą chwili". Ludzie podejmujący ten trud zapominają niejednokrotnie o uwarunkowaniach prawnych związanych z prowadzoną działalnością. Refleksja "jak się ma moja działalność do przepisów prawa" przychodzi często za późno. Chcąc uchronić organizacje od konsekwencji prawnych prowadzonej działalności, konieczne jest umożliwienie osobom w nich pracującym zapoznania się z przepisami regulującymi tę działalność.

Cel szkolenia:

• zapoznanie z podstawowymi aktami prawnymi dotyczącymi funkcjonowania fundacji i stowarzyszeń

Zawartość merytoryczna:

Prawo fundacji i stowarzyszeń - prawo w Polsce dopuszcza dwie formy prawne dla organizacji pozarządowych: fundacje i stowarzyszenia. "Ustawa o fundacjach" i ustawa "Prawo o stowarzyszeniach" regulują ramy prawne działania organizacji.

Prawo pracy - organizacje pozarządowe, mimo że ich wyróżnikiem są pracujący w nich wolontariusze - mają również wielu etatowych pracowników. Odpowiedzialność przed Państwową Inspekcją Pracy oraz przed samymi pracownikami nakazuje znajomość przepisów prawa pracy.

Reprezentacja organizacji - członkowie organizacji powinni wiedzieć dokładnie, kto i w jakiej sytuacji może reprezentować organizację na zewnątrz. Często zdarza się sytuacja, w której ktoś inny się podpisuje, a kto inny jest do tego upoważniony, co rodzi rozliczne kłopoty. Ważne jest również, aby wiedzieć, co należy do kompetencji Rady Fundacji / Walnego Zgromadzenia a co do Zarządu i Dyrektora.

Zaciąganie i realizacja zobowiązań ze szczególnym uwzględnieniem dotacji celowych - bardzo wiele organizacji opiera swoją działalność o pozyskane od sponsorów fundusze. Czasami zapominamy, że wraz z otrzymaniem pieniędzy nasz kontakt z grantodawcą nie kończy się - konieczne jest rozliczenie dotacji po jej wykorzystaniu.